Nieuw loonkloofrapport 2016

Het Instituut voor de Gelijkheid van Vrouwen en Mannen publiceert zijn jaarlijkse loonkloofrapport. De cijfers komen overeen met de bevindingen in ons Equal Pay Day-dossier: vrouwen verdienen maandelijks nog steeds een vijfde minder dan mannen. Het Instituut verwijst daarbij ook naar de rol van deeltijds werk. Volgens het loonkloofrapport 2016, opgesteld door het Instituut voor […]

Loonkloof v/m houdt hardnekkig stand

Het Instituut voor de Gelijkheid van Vrouwen en Mannen (IGVM) publiceerde onlangs het Loonkloofrapport 2014. Wat blijkt? De loonkloof v/m verkleint niet meer. Een Equal Pay Day-campagne lijkt meer dan ooit nodig. Het IGVM verzamelde, samen met de Algemene Directie Statistiek en Economische Informatie van de FOD Economie, KMO, Middenstand en Energie en het Federaal […]

Opinie: Waarom Equal Pay Day nodig blijft

De loonkloof tussen vrouwen en mannen is geen verzinsel van die-hard feministen. Dat  is opnieuw bewezen. Al voor het 10e jaar op rij organiseren wij daarom Equal Pay Day, de dag voor meer loongelijkheid tussen vrouwen en mannen. We zijn er in 2005 mee begonnen, toen de loonkloof 28% bedroeg. Onze virale spotjes zijn intussen […]

Nieuw instrument in strijd tegen loonkloof

Precies een week na Equal Pay Day 2013 lanceert het Instituut voor de Gelijkheid van Vrouwen en Mannen (IGVM) de website www.loonkloof.be, samen met haar jaarlijkse loonkloofrapport. zij-kant is blij dat het Instituut op die manier de loonkloof onder de aandacht houdt én bedrijven praktische  tools biedt om de loonkloof te bestrijden. Volgens de recentste […]

Wet om loonkloof aan te pakken in Staatsblad

Op 28 augustus 2012 verscheen de nieuwe wet ter bestrijding van de loonkloof eindelijk in het Staatsblad. Een mijlpaal voor zij-kant, dat met Equal Pay Day al sinds 2005 strijdt voor meer gelijkheid tussen vrouwen en mannen op de Belgische arbeidsmarkt. Het nieuwe wetsvoorstel maakt van gelijk loon een prioriteit binnen Belgische bedrijven. De wet […]

IGVM-loonkloofrapport 2012

Op vrijdag 23 maart 2012 stelde het Instituut voor de Gelijkheid van Vrouwen en Mannen (IGVM) het Loonkloofrapport 2012 voor. Dit rapport geeft de officiële cijfers weer over loonverschillen tussen vrouwen en mannen op basis van de objectieve statistieken van de Federale Overheidsdienst Economie en het Federaal Planbureau. De cijfers uit dit zesde jaarlijkse loonkloofrapport […]